SMS brána napojená na Service Desk
Vzhledem k pracovní vytíženosti zdravotníků po nás Nemocnice Trutnov požadovala napojení Service Desku na SMS bránu.
SMS brána je v nemocničním prostředí obrovské zjednodušení. Sestry a často ani lékaři nemají pracovní e-mail, na který by chodila upozornění z požadavku – nemají se jak dozvědět o nových zprávách v Service Desku.
Nahlašování požadavků a komunikace prostřednictvím SMS
Sestry z oddělení ARO 1 založí požadavek skrze sdílený účet. Řešiteli – např. zaměstnanci IT oddělení – přijde notifikace ze Service Desku o novém požadavku do e-mailu a zpráva o převzetí požadavku od řešitele pro žadatele přijde do SMS bez toho, aby musel navštívit ALVAO portál.
Do SMS chodí odpovědi a zprávy z požadavku, změny stavu, schvalování, nebo zpráva o vyřešení.
Přečtěte si jak ALVAO využívají další nemocnice
HR procesy v nemocnici
Základní funkce a SMS bránu doplnily HR procesy do Service Desku. Proběhlo několik interních diskuzí o fungování personalistiky a kompletní analýza nástupu/odchodu zaměstnance a procesů s tím spojených.
Pro každý typ non-IT zaměstnance (lékaři, sestry, atd.) jsme vytvořili unikátní workflow, které s příchodem nové posily vytvoří požadavky na všechny zaměstnance, kteří jsou s nástupem spojeni – kromě požadavků na IT vybavení a práva do systémů např. i vypůjčení přístupové karty, předání razítka, apod.
Každý nástup zaměstnance potom ukončí automatizovaný e-mail, který všem oznámí nástup nového kolegy nebo kolegyně,” komentuje implementaci Jan Fiala, senior konzultant z ALVAO, který se o implementaci postaral.
Obdobný proces následně vznikl pro odchod zaměstnance – aby při odchodu byla vrácena veškerá technika, všechny dokumenty podepsány, zarchivovány, apod.
Nemocnice využívá Service Desk napříč celou nemocnicí
V Service Desku nemocnice eviduje na 5500 požadavků za měsíce používání od první implementace. Kromě agendy IT využívá Service Desk i správa budov, oblast zdravotechniky, BOZP, úsek pojišťoven a personalistika.
„Uživatelé v nemocnici si na Service Desk velmi rychle zvykli a oceňují jeho jednoduchost a přívětivost. Významně ubylo telefonátů a požadavků zadávaných osobně ve spěchu na chodbě, či v jídelně. Doufáme, že se nám v příštím roce podaří stejně úspěšně implementovat i Asset Management, “ dodává Jakub Strnka k úspěšné implementaci.
NAPLÁNOVAT DEMO